Địa điểm làm việc: Cẩm Phả, Quảng Ninh
Mô tả công việc:
- Đánh giá và kiểm tra hiệu suất lao động của nhân viên trong công ty.
- Giám sát và đánh giá hiệu quả công việc, đảm bảo mục tiêu công việc được thực hiện đúng và đủ.
- Phân tích dữ liệu, báo cáo và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu suất lao động.
- Lập và theo dõi các chỉ số hiệu suất, đánh giá độ hiệu quả của các bộ phận trong công ty.
- Tổ chức và tham gia các buổi đào tạo, hướng dẫn nhân viên về cách tăng hiệu suất công việc.
- Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo mục tiêu hiệu suất được đạt được.
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Nhân sự hoặc lĩnh vực liên quan.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong việc đánh giá và giám sát hiệu suất lao động.
- Có khả năng phân tích dữ liệu, làm việc với số liệu và báo cáo.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng làm việc nhóm và độc lập.
- Thành thạo việc sử dụng máy tính và các phần mềm quản lý hiệu suất.
Quyền lợi được hưởng:
- Mức lương cạnh tranh và các phụ cấp liên quan.
- Được đào tạo và nâng cao kỹ năng chuyên môn.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện và có cơ hội thăng tiến.
- Tham gia các chương trình đào tạo và phát triển sự nghiệp.
Hồ sơ ứng tuyển bao gồm:
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch có dán ảnh.
- Bản sao giấy khám sức khỏe.
- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ liên quan.
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ ứng tuyển về địa chỉ email: contact@bkhJSC.com hoặc liên hệ trực tiếp tại văn phòng công ty để biết thêm chi tiết.